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構(gòu)建“四化”體系激活“紅色賦能、藍(lán)色動(dòng)能” ——市水務(wù)集團(tuán)在市國(guó)資系統(tǒng)黨建組織人事工作會(huì)議上作黨建工作經(jīng)驗(yàn)介紹

來(lái)源：東莞市水務(wù)集團(tuán)有限公司時(shí)間：2022-08-25

8月23日，市國(guó)資委召開(kāi)國(guó)資系統(tǒng)黨建組織人事工作會(huì)議，通報(bào)前一階段國(guó)資系統(tǒng)黨建、組織人事工作，部署近期重點(diǎn)工作，15家市屬國(guó)企分管黨建、組織人事工作負(fù)責(zé)同志和黨建、組織人事部門負(fù)責(zé)同志參加了會(huì)議。根據(jù)會(huì)議安排，市水務(wù)集團(tuán)作為企業(yè)代表就黨建工作作經(jīng)驗(yàn)介紹。

圖：市國(guó)資委召開(kāi)國(guó)資系統(tǒng)黨建組織人事工作會(huì)議

會(huì)上，市水務(wù)集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理袁偉鋒同志作了題為《水務(wù)集團(tuán)“四化”體系激活“紅色賦能、藍(lán)色動(dòng)能”》黨建工作經(jīng)驗(yàn)介紹發(fā)言，全面闡述了水務(wù)集團(tuán)通過(guò)構(gòu)建黨建系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化、品牌化、成效化“四化”體系助力全市水務(wù)“一體化”發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐。重點(diǎn)介紹了水務(wù)集團(tuán)堅(jiān)持黨建紅色賦能，激活水務(wù)藍(lán)色動(dòng)能的主要抓手和措施，展現(xiàn)了水務(wù)集團(tuán)主動(dòng)擔(dān)責(zé)任、創(chuàng)思路、破難題，在國(guó)企改革、水污染治理、供水資源整合、“雙統(tǒng)籌”等大戰(zhàn)大考中擔(dān)當(dāng)作為，在構(gòu)建“大水務(wù)”格局中，助力東莞經(jīng)濟(jì)“穩(wěn)增長(zhǎng)”的工作成效。